一、適用范圍

        本指引適用于各類機關、企事業(yè)單位、建筑工地、廠礦企業(yè)等，簡稱各單位。

        二、總體要求和基本原則

        各單位要處理好疫情防控和復工復產的關系，以科學、合理、適度、管用為原則，突出重點，分類施策。嚴格落實各項防控措施，做好復工前評估，統(tǒng)籌推進生產保障和防控任務，外防輸入，內防擴散，做到早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療。防止復工復產后疫情在機關、企事業(yè)單位、工地、廠礦企業(yè)傳播，保障廣大人民群眾身體健康和生命安全。

        各單位要按照《國務院應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情聯防聯控機制關于印發(fā)企事業(yè)單位復工復產疫情防控措施指南的通知》（國發(fā)明電〔2020〕4號）《廣東省應對新型冠狀病毒肺炎疫情分區(qū)分級防控工作指引（試行第二版）》（粵防疫指辦明電〔2020〕42號）要求，結合本地分級情況，組織落實復工復產相關工作。

        三、主要措施

        （一）成立防控工作組，落實防控責任。

        各單位應成立新冠肺炎防控工作組，落實機關、企事業(yè)單位主體責任，各單位法定代表或主要責任人為疫情防控第一負責人，要成立健康管理小組，并同時設立健康管理責任人，主動對接屬地衛(wèi)生健康部門做好疫情防控工作，充分發(fā)揮單位安全、健康、環(huán)保管理人員在疫情防控工作中的作用。要組織制定防控工作方案并部署實施，制定突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告與處理工作應急預案。業(yè)務主管部門落實監(jiān)管責任，屬地衛(wèi)生健康部門負責疫情防控技術指導。

        （二）開展復工前準備，評估合格后復工。

        各單位在復工前分批次開展全員知識培訓，包含所有單位后勤工作人員（保潔、輸送人員），對不同崗位的培訓要有針對性。同時做好復工前防控物資準備，包括防護、消毒等用品，對每個員工做到“8個一”：一個健康檔案，一測體溫，一戴口罩，一設觀察室，一致電（發(fā)現發(fā)熱者致電醫(yī)療機構），一開展愛國衛(wèi)生運動，一次健康教育，一強化人文關懷。

        各單位要對本單位疫情防控工作進行綜合評估，重點包括防護物資儲備、人員培訓、規(guī)章制度，評估合格后復工。

        （三）提前摸底，實行健康狀況報告。

        提前對員工摸底調查，了解抵粵人員近14天內行程，有無到疫情高發(fā)地，有無接觸新冠肺炎病例、疑似病例。對工廠公司返崗人員數量、計劃出行時間等情況進行統(tǒng)計，做好上崗時間、健康監(jiān)測、防疫物資等銜接工作。

        實行健康狀況報告。各單位要設立可疑癥狀報告電話，員工出現發(fā)熱、呼吸道癥狀時，要及時向本單位如實報告。要每天匯總員工健康狀況，向當地疾控部門報告，發(fā)現異常情況及時報告并采取相應的防控措施。

        （四）設立臨時醫(yī)學觀察點。

        各單位根據員工數量和場所等實際情況可設置一定數量的臨時醫(yī)學觀察點和單獨隔離觀察間。臨時醫(yī)學觀察點用于初測體溫≥37.3℃員工的體溫復測和待送員工停留，單獨隔離觀察間用于不需要在醫(yī)院隔離的具有發(fā)熱等癥狀人員的隔離觀察。原則上：觀察點要設在相對獨立、通風良好的房間（可利用企業(yè)現有醫(yī)務室），需配備1-2名工作人員，負責體溫檢測和發(fā)熱人員的管理，并配備紅外測溫儀、水銀溫度計、一次性醫(yī)用外科口罩、消毒紙巾、醫(yī)用乳膠手套、快速手消毒劑、84消毒劑等物品，和必要的木制或鐵制椅子，不宜配置不易消毒的布質材料沙發(fā)，不能使用空調系統(tǒng)。

        臨時醫(yī)學觀察點的工作人員需穿戴工作服（白大衣）、一次性醫(yī)用外科口罩、醫(yī)用乳膠手套。

        （五）嚴格落實健康檢查和健康登記。

        員工返工后需做好兩個階段的疫情防控工作。

        特別防護期。返工后14天內為特別防護期，對返工返崗人員應立即進行健康檢查和登記。健康檢查內容包括發(fā)熱、咳嗽等疑似新冠肺炎癥狀，有醫(yī)務室的單位可自行開展健康檢查，無醫(yī)務室的單位由掛鉤的健康體檢機構進行健康檢查，并將健康檢查內容、既往14天是否有發(fā)熱、咳嗽等疑似新冠肺炎癥狀以及既往14天旅行史接觸史等相關內容詳細登記在健康登記冊中。特別防護期內應每天測量并記錄體溫，做好每日健康記錄。在特別防護期出現發(fā)熱、咳嗽等疑似新冠肺炎癥狀的員工應立即到醫(yī)療機構發(fā)熱門診就診；無需留院觀察者，應在用人單位設立的特別觀察區(qū)/點觀察，直至癥狀消失。

        一般防護期。返工14天后為一般防護期，一般防護期應做好以下常規(guī)防護措施。

        1.以班組/科室為小單位，每天開展健康篩查，重點篩查有無發(fā)熱、咳嗽等癥狀，并如實在健康登記冊中記錄。

        2.設立健康管理員，負責收集單位員工健康狀況，按規(guī)定向衛(wèi)生健康部門報告員工健康狀況。

        3.做好電梯（扶梯）等公用設施的日常清潔和預防性消毒。在流水生產線車間等，需要裝備洗手設施和快速手消毒劑等衛(wèi)生用品，提高工作人員的自我衛(wèi)生管理能力。

        4.如有發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等癥狀的員工，立刻報告健康管理員和上級領導，并電話告知當地疾控機構或街道/社區(qū)居委，按其要求指引疑似患者到當地發(fā)熱門診作進一步檢查或采取其他相應措施。

        5.疫情防控期間不宜舉辦多人參加的會議、集體培訓、聚會等，必須舉辦的可通過視頻、網絡等形式進行。

        6.單位內如設有食堂的，要根據疫情分區(qū)分級防控要求進行管理。提供餐飲服務的（含單位食堂）要根據疫情分區(qū)分級防控要求進行管理。所在縣（市、區(qū)）為高風險地區(qū)的暫停堂食，采用打包送餐到人的辦法；所在縣（市、區(qū)）為中風險地區(qū)按照《廣東省餐飲服務業(yè)新冠肺炎防控工作指引》開展堂食服務，分批就餐，控制同時就餐人數，就餐飯桌和座位增加距離。

        7.加強健康知識宣教。要利用單位宣傳欄、公告欄、微信群、單位網站等開展多種形式的新冠肺炎和呼吸道傳染病防治知識健康宣教。

        8.減少人員聚集。分批次安排員工進行上崗前以及在崗期間的職業(yè)健康檢查，也可以適當延期開展職業(yè)健康檢查。高風險防控區(qū)內的機關、企事業(yè)單位暫停大型集中會議、培訓、展覽展示、文化娛樂等聚集性活動；員工不得組織、參與聚集活動。中風險防控區(qū)內的機關、企事業(yè)單位限制大型集中會議、培訓、展覽展示、文化娛樂等聚集性活動；員工減少聚集活動。

        四、出現疫情后防控措施

        復工復產期間如出現感染病例，應按照政府部門要求及時有效的開展相關防控措施。相關要求可參考《廣東省衛(wèi)生健康委關于印發(fā)廣東省新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控應急預案（試行）的通知》《企事業(yè)等集體單位新冠肺炎疫情應急預案》執(zhí)行。

        （一）出現散發(fā)病例。出現散發(fā)病例后，廠礦企業(yè)進入特別防護階段，應提高監(jiān)測防控力度，配合疾控機構做好密切接觸者的搜索與管理，并做好終末消毒，在當地衛(wèi)生健康部門的指導下落實各項防控措施。

        （二）一周內出現2例及以上聚集性病例。應由疫情防控專家評估后采取相應管控措施。